Ausbildung & Stellenangebote

Bei der Stadt Fröndenberg/Ruhr ist zum 01.10.2026 die Stelle des/der “Beigeordneten (m/w/d)” - zugleich allgemeine Vertretung des Bürgermeisters - zu besetzen. 

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen: 

• Allgemeine Vertretung des Bürgermeisters 
   
• Gesamtverantwortung für die Haushaltswirtschaft der Stadt
   
• Weiterentwicklung und zukunftsorientierte Profilierung der Stadt als attraktiver Wohn- und Wirtschaftsstandort unter Berücksichtigung ökonomischer, ökologischer und sozialpolitischer Anforderungen
   
• Weiterentwicklung des Geschäftsbereiches
   
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Verwaltungsvorstand, den politischen Gremien sowie den Beschäftigten der Stadtverwaltung und der Bürgerschaft
   
• Repräsentation und Vertretung des Geschäftsbereichs gegenüber Politik, Behörden, Öffentlichkeit und Externen 

Zum Geschäftsbereich gehören: 

• das Team Finanzen,
   
• der Fachbereich 2 (Bürgerservice) sowie
   
• die Stabsstelle Klimaschutz

Eine Änderung des Geschäftskreises und der Aufgaben bleibt ausdrücklich vorbehalten.

Das Anforderungsprofil umfasst insbesondere: 

• Erfüllung der Voraussetzungen des § 71 Abs. 3 Gemeindeordnung NRW (GO NRW)
   
• Bei der erstmaligen Berufung in ein Beamtenverhältnis auf Zeit müssen Bewerberinnen und Bewerber gemäß § 119 Abs. 2 i. V. m. § 31 Abs. 2 Landesbeamtengesetz NRW (LBG NRW) unter Berücksichtigung der jeweils geltenden Regelaltersgrenze eine Dienstzeit von 8 Jahren ableisten können
   
• Mindestens die Befähigung für die Laufbahn des allgemeinen Verwaltungsdienstes im Land Nordrhein-Westfalen in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt
   
• Die Befähigung zum Richteramt oder zur Laufbahn des allgemeinen Verwaltungsdienstes im Land Nordrhein-Westfalen in der Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt ist wünschenswert
   
• Sie identifizieren sich mit der Stadt Fröndenberg/Ruhr, die Wohnsitzaufnahme in Fröndenberg/Ruhr ist wünschenswert

Die Stadt Fröndenberg/Ruhr bietet Ihnen: 

• Einen vielfältigen und interessanten Aufgabenbereich

• Ein kollegiales Arbeitsumfeld

• Eine Eingruppierung erfolgt unter Anwendung der Regelung des § 2 Abs. 3 der Eingruppierungsverordnung NRW (EingrVO NRW) in die Besoldungsgruppe A 15 Landesbesoldungsgesetz NRW (LBesG NRW). Unter den Voraussetzungen des § 2 Abs. 4 der Eingruppierungsverordnung NRW (EingrVO NRW) kann eine Eingruppierung in die Besoldungsgruppe A 16 Landesbesoldungsgesetz NRW (LBesG NRW) erfolgen

• Eine flexible Arbeitszeitgestaltung innerhalb des Gleitzeitrahmens

• Möglichkeiten zur Weiterbildung
   

Informationen zur Stadt Fröndenberg/Ruhr finden Sie im Internet unter www.froendenberg.de. Für Auskünfte zu dieser Stelle steht Ihnen der Bürgermeister, Herr Dirk Weise, unter der Telefonnummer 02373 976-100 zur Verfügung.

Ausführliche Stellenbeschreibung

Bewerbungsverfahren und Hinweise:
Sollte die ausgeschriebene Stelle Ihr Interesse geweckt haben, übersenden Sie bitte Ihre aussagefähige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (u.a. Nachweis der vorausgesetzten Qualifikation, vorhandene Arbeitszeugnisse) bis spätestens zum 10.04.2026 an die

Stadt Fröndenberg/Ruhr
FB 1 / Zentrale Dienste
Bahnhofstraße 2
58730 Fröndenberg/Ruhr
 

unter Angabe der Kennziffer 05/2026. Bewerbungen per E-Mail (Personal@Froendenberg.de) sind bei Zusammenfassung der Unterlagen in einem PDF-Dokument ebenfalls möglich.